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大相撲の土俵を支える「呼出し」の給料や年収の仕組みと階級別の実態

小鳥遊 莉子 小鳥遊 莉子 • 更新: • 公開: • 読了約 9 分
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日本伝統の国技である大相撲において、土俵上の進行や場内の雰囲気を司る「呼出し」の存在は欠かせません。取組の呼び上げだけでなく、土俵作りから懸賞旗の掲揚、審判の補助まで、多岐にわたる重要な役割を担っています。しかし、その裏側で彼らがどのような給料や年収の仕組みで働いているのか、一般にはあまり知られていません。

本記事では、日本相撲協会における呼出しの給与体系にスポットを当て、序ノ口から最高峰の立呼出に至るまでの9階級による本俸と手当の詳細、初任給の実態から昇進システムまで、徹底的に解説します。

【この記事の重要ポイントまとめ】
  • 要点1:呼出しの給与は日本相撲協会の規定に基づき、序ノ口から立呼出までの9階級の階級制度によって本俸と各種手当が支給される。
  • 要点2:初任給は一般的な新卒採用と比較して特殊な給与体系であり、土俵作りや雑務といった厳しい肉体労働と並行してキャリアを積み上げる。
  • 要点3:昇進には勤続年数だけでなく、卓越した声量、節回し、そして土俵作りの高い技術など、熟練のスキルが厳しく問われる。

大相撲を裏から支える「呼出し」の仕事内容と役割の全貌

相撲呼び出し給料

大相撲の本場所において、土俵に上がって力士の名前を独特の節回しで呼び上げる姿はおなじみです。しかし、呼出しの仕事はテレビに映る取組の呼び上げだけに留まりません。むしろ、その勤務時間の大部分は土俵の設営や維持管理といった、極めてハードな裏方業務に費やされています。

具体的な仕事内容としては、まず場所前や毎日の取組終了後に行われる「土俵作り」が挙げられます。土俵の土を掘り起こし、水を含ませて叩き固め、規定通りの美しさと硬度を持つ土俵を造り上げる作業には、長年の経験と職人技が必要です。また、力士に水をつける「水屋」の仕事や、懸賞旗を持って土俵を回る「懸賞のボード掲揚」、さらには審判員の補助など、会場全体をスムーズに進行するための多様な役割を担っています。

このように、華やかな土俵の裏で泥まみれになりながら力仕事と伝統芸の継承を両立させているのが、呼出しという職業の大きな特徴です。力士と同様に相撲部屋に所属し、共同生活を送りながら日々修練を重ねています。

日本相撲協会における呼出しの9階級と昇進システム

行司や床山と同様に、呼出しにも厳格な身分制度が存在します。日本相撲協会における呼出しの階級は、下から順に「序ノ口呼出し」「序二段呼出し」「三段目呼出し」「幕下呼出し」「十両呼出し」「幕内呼出し」「三役呼出し」「副立呼出」「立呼出」の9階級に分けられています。

この階級制度は、相撲界への入門時からスタートし、日々の勤務態度、経験年数、そして呼び上げの技術や土俵作りの習熟度に応じて少しずつ昇格していく仕組みです。最上位である「立呼出」は、長年にわたり協会に貢献し、卓越した技能を持つ者にしか許されない名誉ある地位であり、結びの一番を呼び上げる大役を任されます。

昇格の条件は単に年功序列ではなく、本場所での確実な業務遂行能力や、声量・節回しの美しさなどの実力が総合的に評価されます。若い頃は雑務や補助的な役割が中心ですが、階級が上がるにつれて責任範囲が広がり、土俵の中央で主役を引きたてる重要なポジションへとステップアップしていきます。

【階級別一覧】呼出しの給料・本俸と手当の仕組み

相撲協会の給与体系は、基本給にあたる「本俸」と、役職や職務に応じた「諸手当」によって構成されています。呼出しの給与もこの制度に準じており、階級が上がるにつれて本俸の額面や手当が手厚くなっていきます。

以下の表は、呼出しの9階級における一般的な給与・待遇の構造と役割を整理したものです。

階級区分 主な役職・ポジション 給与・手当の傾向と業務内容
下位階級(序ノ口・序二段・三段目) 若手呼出し・見習い期間 本俸は基本額。土俵作りや雑務、水屋などの肉体労働が中心。
中位階級(幕下・十両) 中堅呼出し 経験を積み、取前の呼び上げや補助業務の範囲が広がる。
上位階級(幕内・三役) ベテラン呼出し・三役呼出し 本俸が大きく上がり、土俵上の主要な取組の呼び上げを担当。
最高峰(副立呼出・立呼出) 最高幹部・立呼出 協会内でも限られた人数のみ。結びの一番を任され、最高水準の本俸と手当が支給される。

このように、下位のうちは基本給をベースに生活を支える形となりますが、長年の勤続と昇格を経て上位階級に達することで、経済的な安定度も高まっていきます。

初任給の実態と若手呼出しの修業の日々

相撲界に新たに入門する若者たちが手にする初任給の実態は、一般的な企業の会社員とは大きく異なります。日本相撲協会の一員として採用されるため、初任給そのものは決して高額ではなく、日本相撲協会の給与規定に則った基本給からのスタートとなります。

しかし、呼出しの場合は衣食住の多くが相撲部屋での共同生活によって支えられている側面があります。部屋によっては食事や住居が提供されるため、現金の出費を抑えられる環境が整っていることも、若手力士や裏方志望者にとっての共通の基盤となっています。

とはいえ、入門直後の若手呼出しの毎日は過酷です。早朝からの稽古場の準備や土俵作り、日中の雑務、さらには独特の大きな声や節回しを習得するための発声練習など、体力と精神力の両方が大切です。給与面での初期の厳しさを乗り越えながら、技術を磨いて階級を上げていくことが、プロとしてのキャリア形成の王道となります。

年収予想と、ベテラン・立呼出クラスの経済的背景

呼出し全体の年収を予想する上で鍵となるのは、やはり「どの階級に属しているか」という点です。下位階級のうちは生活ベースの収入にとどまりますが、幕内や三役、そして副立呼出や立呼出といった最高峰の階級に昇格したベテランともなると、相撲協会の役職者としての手当や本俸が加算されるため、安定した年収を得ることができます。

また、大相撲の興行における手当や、本場所ごとの手当などが支給される仕組みになっており、長年土俵を支え続けた功績がしっかりと評価される給与体系が維持されています。とはいえ、一般的な会社員の平均年収と比較して莫大な富を得るような職業ではなく、あくまで「相撲という伝統文化を支える専門職」としての適正な対価が支払われていると言えます。

定年についても規定があり、長く相撲道に身を捧げた熟練の呼出したちは、その卓越したノウハウと存在感を持って土俵の品質を守り続けています。

【相撲呼び出し給料】に関するよくある質問(FAQ)

Q1:呼出しの給料は力士のように懸賞金から分け前をもらうのですか?
A1:いいえ、力士が手にする懸賞金とは異なり、呼出しは日本相撲協会から支給される本俸と諸手当を給与として受け取ります。懸賞旗を持って土俵を回る業務は行いますが、懸賞金自体が直接自分の給料に上乗せされるわけではありません。

Q2:呼出しになるためには特別な資格や試験が必要ですか?
A2:事前の特別な国家資格などは必要ありませんが、相撲協会への採用試験や面接を経て入門します。採用後は年齢や体力的な条件に加え、大きな声を出す適性や相撲界の礼儀作法を学ぶ強い意志が大切です。

Q3:立呼出になるにはどれくらいの年月がかかりますか?
A3:個人差や空きポストの状況によって大きく異なりますが、入門から数十年単位の長いキャリアと弛まぬ努力が必要です。何十年も相撲界に身を置き、卓越した呼び上げ技術と信頼を積み重ねたごく一部のベテランだけが到達できる最高峰の階級です。

まとめ:大相撲の伝統を支える呼出しの給与システムの本質

本記事では、大相撲の土俵を裏から支える「呼出し」の給料や年収の仕組み、9階級による昇進システム、そして初任給の実態について詳しく解説してきました。

呼出しの給与は、決して表舞台の華やかさだけに裏打ちされたものではなく、毎日の過酷な土俵作りや、何年もの修練を要する独特の呼び上げ技術、そして伝統を守り続ける弛まぬ努力に対する正当な対価として成り立っています。序ノ口から立呼出までの階級を一段ずつ上がっていくそのキャリアは、まさに大相撲の歴史と文化そのものを体現していると言えます。今後大相撲を観戦する際には、土俵上の力士だけでなく、その土俵を作り、声を響かせる呼出しの仕事ぶりや階級にもぜひ注目してみてください。

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